En el marco del Día Internacional de la Visibilidad Trans, que se conmemora este 31 de marzo, activistas de la comunidad LGTB dieron a conocer que solo 1 de cada 10 personas transgénero tiene un trabajo formal, lo que implica que laboren la mayoría en la informalidad y en algunos casos en condiciones inseguras o poco saludables.
Exigen que un 3% de puestos laborales en entidades de gobierno sea para personas trans
Ana Karen López Quintana, presidenta de la asociación civil Tamaulipas Diversidad VIHda Trans, señaló que están exigiendo al congreso del estado que haga las adecuaciones correspondientes para que las personas con identidad de género trans tengan la oportunidad de tener un empleo en el sector público y garantizar una mejor calidad de vida.
Realizamos esta actividad para visibilizar sobre todo nuestros derechos humanos, el derecho a la identidad de género y el derecho al cupo laboral no binario y que la plantilla laboral que tiene el estado y otras entidades como los gobiernos municipales se incluya un 3% de poblaciones trans y no binarias para que tengan el acceso al trabajo.
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También estamos luchando, añade, "para que se reconozca la ley de identidad de género, que se promueva esta iniciativa, porque no es un capricho es un derecho, ya muchos estados lo tienen y no queremos que Tamaulipas sea el último estado que tenga está legislación que ya la tienen la matoria de las entidades del país".
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De aprobarse la ley en el gobierno de Tampico habría 50 empleos para personas
"De 10 personas con identidad trans solo una puede lograr tener un trabajo formal y es gracias que empiezan a verse empresas inclusivas, a pesar de que la población con esta identidad de género también son personas capacitadas y tienen estudios, ya vemos a personas trans como diputados y con oportunidades como todos los demás se puede llegar a más, hasta un presidente municipal", dijo.
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Hizo un llamado a la secretaría del trabajo del gobierno de Tamaulipas para que se promueva la inclusión de personas trans en los puestos laborales de los municipios, comentando que en el ayuntamiento de Tampico, si se aplica esta ley de oportunidad laboral del 3% se tendrían alrededor de 50 empleos para la población de esta identidad, pues actualmente solo 1 de cada 10 personas transgénero tiene un trabajo formal.