Negarse a la aplicación de la vacuna anticovid puede ser motivo de despido, según lo considera la Ley Federal del Trabajo, por lo que los patrones pueden rescindir contrato con justificación a aquellos empleados que no quieran inocularse, ya que ponen en riesgo la estabilidad del centro de trabajo.
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La abogada laboralista, asesora de los trabajadores que organizaron la huelga maquiladora en Matamoros, Susana Prieto Terrazas, destacó que al declararse la pandemia del coronavirus como una contingencia sanitaria nacional, la enfermedad se convirtió, inicialmente, en un riesgo de trabajo.
“Sí lo pueden despedir si usted se niega a vacunarse y lo pueden despedir sin responsabilidad para el patrón”, aseguró. “La mayor parte de la industria maquiladora y los patrones que concentran un gran número de trabajadores en un mismo turno laboral procuraron llevar incluso a sus trabajadores en su propio transporte a vacunar”, agregó la abogada.
Esto se argumenta en el artículo 47 de Ley Federal del Trabajo en sus fracciones VII, XII y XV que apuntan que si el empleado que rechaza vacunarse compromete la seguridad del establecimiento o de las personas puede ser objeto de la rescisión laboral.
“Por la posibilidad de mortandad que tiene -el virus- y la posibilidad de riesgo, si usted no se vacuna el patrón puede dar por terminada la relación de trabajo sin responsabilidad para él”, explicó.
Apuntó que si el trabajador se niega a vacunarse o a adoptar las medidas preventivas o procedimientos para evitar accidentes o enfermedades puede ser separado de su cargo con justificación.
DENUNCIAS CIVILES
Prieto Terrazas apuntó que incluso la familia de un trabajador que falleció por coronavirus y que se contagió en su centro de trabajo podría presentar una denuncia civil.
“Yo como patrón voy a decir no, porque yo tengo a todos mis trabajadores que tienen acreditado que se vacunaron”, puntualizó.
La activista y diputada federal electa pidió a los trabajadores que deciden no vacunarse no firmar la renuncia antes de que se les paguen las prestaciones.
CERTIFICADO DE VACUNACIÓN PARA LA MAQUILA
La litigante laboralista recomendó a los trabajadores vacunarse, ya que posteriormente las maquilas de Estados Unidos como las de México podrían solicitar un certificado de vacunación para admitir su contratación.
EL SOL DE TAMPICO informó que al menos 85 mil trabajadores del sector maquilador de Reynosa serán vacunados contra el coronavirus en Texas, Estados Unidos. El líder sindical y diputado local Alberto Lara Bazaldúa informó que esta jornada de vacunación se aplicará a personas de 18 a 39 años de edad que serán trasladadas de manera paulatina a partir de esta fecha al vecino estado de Texas.
EN NUEVO LAREDO VAN LOS PRIMEROS, MIL VACUNADOS
En el municipio de Nuevo Laredo hasta el momento no se han presentado problemas de que trabajadores de la industria maquiladora rechacen ser inmunizados contra el coronavirus, reportó la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra).
El dirigente del organismo, Rubén López, anunció que actualmente se realiza un programa de vacunación para 10 mil trabajadores, de los que mil ya recibieron la vacuna Johnson & Johnson, de una sola dosis.
“Ya mandamos a vacunar a mil gentes (sic), hay disposición de los trabajadores, claro, no se ha despedido a nadie. Acá no hemos tenido problema”, declaró a EL SOL DE TAMPICO.
“La semana pasada empezamos, las 10 mil vacunas son una promesa del Gobierno de Texas, está ofreciendo 10 mil vacunas para la industria maquiladora”, agregó.
Explicó que los trabajadores son transportados en autobuses que ingresan por el Puente II Juárez-Lincoln, donde personal médico ingresa a las unidades para inmunizarlos.
“Va a llegar el convoy de 5 o 10 autobuses al puente, en una zona norteamericana que se está asignando y no se van a bajar los obreros, los mismos enfermeros van a subir, una vez vacunados van a regresar”, puntualizó.
Detalló que debido a que los trabajadores no descienden del autobús, la inmunización incluye a los que no tienen visa.
“Sin costo para los empleados se les va a vacunar. Vamos a arrendar autobuses locales, va para toda la industria maquiladora e inclusive para familiares, incluso para algunos que no tengan visa”, precisó.
SIN DESPIDOS NI RENUNCIAS EN REYNOSA
Los trabajadores que integran la industria maquiladora de Reynosa han aceptado aplicarse la vacuna anticovid, por lo que no se han registrado por el momento despidos ni renuncias por negativa a la inoculación.
El Sindicato Industrial Autónomo de Maquiladoras de la República Mexicana (Siamarm), que dirige Alberto Lara Bazaldúa, confirmó que las vacunas contra el Covid-19 son a voluntad del trabajador y no obligatorias.
“Se ha aplicado un programa para trasladarlos a vacunar a Texas, de manera voluntaria, y todos han aceptado”, dijo.
De igual manera el secretario de Organización de la Federación de Trabajadores de Reynosa (FTR), Salvador Portillo Martínez, dijo que hasta el momento no han recibido quejas por despidos de obreros.
“Todos están esperando a que los vacunen y no hemos recibido quejas. Los invitamos a que se vacunen, que lo hagan por su familia, sus vecinos y por ellos mismos”, indicó.
En esta tercera ola de contagios de Covid-19 los trabajadores de maquiladoras han tomado conciencia, ya que algunos son llevados desde sus empresas a los módulos de vacunación en camiones de pasajeros, incluso se les da permiso para que acudan a aplicarse la dosis.
Por otra parte, personal del Sindicato Industrial Autónomo de Operarios de Maquiladoras de Reynosa (SIAOMR) dijo que una de las peticiones que están haciendo es que las empresas maquiladoras saniticen el área de trabajo de las mujeres embarazadas.
SE APLICA LA JOHNSON & JOHNSON
La Industria de la Exportación (Index) en Reynosa anunció que tres mil empleados de maquiladoras de 18 a 39 años serán vacunados contra el Covid-19 en Texas, dentro de la primera etapa de la Iniciativa Económica para el Comercio Esencial entre México y Estados Unidos.
Será la vacuna Johnson & Johnson, de una sola dosis, que estarán aplicando a los empleados de maquiladoras; ya desde la semana pasada comenzaron a inmunizarlos en los puertos de entrada a Estados Unidos por personal del Departamento de Servicios Humanos y de Salud del condado Hidalgo, Texas.
“Con los controles y protocolos sanitarios que hemos tenido en Reynosa hemos evitado que esta pandemia se propague en nuestra región y gracias ahora a ustedes por apoyarnos a nosotros para traer voluntariamente a la gente a vacunarse”, explicó Humberto Martínez Cantú, presidente de Index Reynosa.
Con información de Jaime Jiménez.
DATO
- La vacuna que se aplicará será de una sola dosis de Johnson & Johnson
CITA
Lo pueden despedir sin responsabilidad para el patrónSusana Prieto Terrazas, abogada laboralista