En punto de las nueve de la noche concluyó la votación para definir qué sindicato obtendrá la constancia de mayoría en una de las plantas de Panasonic de Reynosa, sobre la que se presentó una queja ante el tratado comercial de México y Estados Unidos T-MEC.
Este proceso inició el día de ayer, con la participación del Sindicato Nacional Independiente de Trabajadores de Industrias y de Servicios Movimiento (SNITIS) del Movimiento 20-32 y el Sindicato Industrial Autónomo de Operarios en General de Maquiladoras de la República Mexicana (Siamarm), este último afiliado a la Confederación de Trabajadores Mexicanos (CTM).
El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral de Tamaulipas fue el organismo que organizó la votación este 21 y 22 de abril.
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INICIA EL CONTEO
La diputada federal y asesora de SNITIS 20-32, Susana Prieto Terrazas, informó que ya inició el conteo de los votos con la presencia de los observadores de los organismos sindicales y la autoridad laboral.
“Empieza el cómputo en Panasonic, suerte mi gente”, compartió desde la red social de Facebook.
Dijo que durante todo el día hubo personas ligadas a Siamarm en los accesos de esta maquiladora que concentra a unos mil 900 obreros.
QUIÉN GANE BUSCARÁ EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO
Una vez que se confirme oficialmente los resultados, el sindicato que haya obtenido la constancia de mayoría, recurre a un emplazamiento de huelga para negociar la firma del contrato colectivo de trabajo.
Anteriormente, Panasonic era dirigido por otro sindicato que no fue legitimado lo que abrió la puerta a este proceso.
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LA QUEJA INTERNACIONAL
El SNITIS acusó de corrupción, hostigamiento y cobro de cuotas indebidas a trabajadores, además de interponer una queja ante el Departamento del Trabajo de los Estados Unidos por supuestas violaciones al Apartado 23 del T-Mec contra la planta de Panasonic en Reynosa.
Esta queja tiene cierta similitud con la que se presentó en mayo pasado ante el tratado comercial en la empresa Tridonex de Matamoros, donde finalmente, se realizaron elecciones y el SNITIS consiguió ser el organismo que administraría el contrato colectivo de trabajo.
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Mientras que Siamarm calificó como negativa la injerencia del gobierno de Estados Unidos en las decisiones sindicales, asegurando que deja en desventaja a agrupaciones como esta, además de negar las acusaciones en su contra por el supuesto cobro de cuotas aplicado a los trabajadores de esta compañía.