MATAMOROS, Tams..- La movilización obrera de más 50 mil trabajadores de por lo menos 45 maquiladoras en esta ciudad cumplió ya 13 días de protestas, en demanda de un incremento salarial del 20 por ciento y un bono anual por 32 mil 242 pesos, sin que se haya llegado a un acuerdo entre empresarios y empleados.
El conflicto inició el año pasado, cuando obreros de varias empresas no recibieron el bono que les corresponde en el mes de diciembre y fue tomando fuerza hasta llegar a la paralización paulatina de las maquilas este mes de enero, cuando se convocó por medio de las redes sociales a manifestarse, saliendo nuevamente los trabajadores a protestar a partir del 11 de este mes, llegándose a reunir el día de ayer decenas de miles en la plaza principal de esta ciudad.
El 15 de enero, la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) de Matamoros señaló que aunque los contratos colectivos de los trabajadores presentan una cláusula que indica que su salario debe aumentar de manera proporcional al incremento anual del salario mínimo, esta cláusula queda sin efecto en el caso del decreto presidencial cuando se pretende emplear para fijar incrementos en salarios vigentes en el mercado laboral.
Según datos de Rolando González Barrón, presidente del Consejo Nacional de la Industria Maquiladora y Manufacturera de Exportación de Matamoros (Index Matamoros), las pérdidas ya ascienden a 100 millones de dólares y podrían aumentar de llegar a conjurarse una huelga en las maquiladoras, que representan el 70% de la economía en el municipio.
Mario Alberto López Hernández, presidente municipal de Matamoros, reveló que el Gobierno federal envió a dos abogados de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, llegando este 24 de enero para sumarse a las pláticas obrero-patronales, buscando la conciliación en las partes y con ello evitar un posible estallido de huelgas en la industria maquiladora.
El abogado Guillermo Roca Santos Coy, quien es coordinador de conciliadores en la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y Guillermo Hernández llegaron a esta ciudad, señaló el alcalde, y ya se encuentran en pláticas en un comité con el subsecretario en materia laboral del Gobierno de Tamaulipas, la parte patronal y los obreros.
A pesar de que son 43 los municipios en los que aplica un aumento del 100% al salario mínimo, en ninguna otra ciudad se ha presentado un conflicto laboral como el que se vive en Matamoros, en el que hay cerca de 53 empresas involucradas de la maquila de exportación, principalmente del sector automotriz, como la estadounidense Inteva, la alemana AFX, las mexicanas Autoliv, Dura, Cedras, entre otras.
Este viernes 25 de enero se cumple el emplazamiento a huelga que emitieron los trabajadores, con lo que corre el riesgo de paralizar todo este sector que genera hasta 80,000 empleos en la frontera de Tamaulipas.